Визовая поддержка

Если вы не являетесь гражданином Евросоюза, то для трудоустройства на территории Чешской Республики вам необходимо открывать чешскую рабочую визу.

Поскольку поток иммигрантов в Чехию продолжает расти, сбор и оформление документов для получения визы становится делом всё более трудоёмким – но только в том случае, если вы не прибегнете к помощи профессионалов.

Наша компания осуществляет всю необходимую работу по сбору, подготовке, переводу и подаче пакета документов для получения рабочей визы для своих клиентов. Грамотная поддержка наших юристов избавит вас от ненужного стресса, позволит забыть о бюрократических проволочках и спокойно устраивать свою жизнь на новом месте.

КАК ЭТО ПРОИСХОДИТ:

ШАГ 1: ВЫ ПОДАЁТЕ ЗАЯВЛЕНИЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ПРИГЛАШЕНИЯ, КОТОРОЕ ВЫДАЁТ БИРЖА ТРУДА ЧЕХИИ.

ШАГ 2: ДОЖИДАЕТЕСЬ РЕШЕНИЯ ОТ БИРЖИ ТРУДА – ОБЫЧНО ЭТО ЗАНИМАЕТ ОКОЛО 30-45 ДНЕЙ

ШАГ 3: ПОСЛЕ ПОЛУЧЕНИЯ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕШЕНИЯ СОСТАВЛЯЕТСЯ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР И ОФОРМЛЯЕТСЯ ПРОПИСКА НА 90 ДНЕЙ

ШАГ 4: ПОДАЧА ДОКУМЕНТОВ НА ВИЗУ (ВЫШЕПЕРЕЧИСЛЕННЫЕ ДОКУМЕНТОВ ПЛЮС ЗАПОЛНЕННАЯ АНКЕТА) ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ В ВИЗОВОМ ЦЕНТРЕ НА ТЕРРИТОРИИ СТРАНЫ ПРОЖИВАНИЯ, ПО МЕСТУ ПРОПИСКИ

ШАГ 5: ПОСЛЕ ПОЛУЧЕНИЯ ВИЗЫ ВЫ ПРИЕЗЖАЕТЕ В ЧЕХИЮ И В ТЕЧЕНИЕ 3 ДНЕЙ ПОСЛЕ ПРИЕЗДА РЕГИСТРИРУЕТЕСЬ В ОТДЕЛЕНИИ ИНОСТРАННОЙ ПОЛИЦИИ СОГЛАСНО МЕСТУ ВРЕМЕННОЙ ПРОПИСКИ В ЧЕХИИ

Список необходимых документов от Вас (сканированные копии) для оформления  :

• Заграничый паспорт
• Гражданский паспорт
• Идентификационный код

Требования к документам:

Срок действия заграничного паспорта должен быть минимум 3 мес. после окончания срока действия визы.
Паспорт должен иметь минимум две свободные страницы.
Без нарушений визового режима.

Пакет документов предоставляемый нами:

• Разрешение от Министерства труда Чешской республики (разрешение на работу)
• Трудовой договор, заключенный между Вами и нашей фирмой
• Подтверждение места проживания и регистрации в Чешской республике (прописка)
• Визовая анкета (заполненная нашим сотрудником)
• Доставка документов

Почему выгодно оформить краткосрочную визу перед окончательным переездом?

90 дней – достаточный срок для того, чтобы не только получить опыт работы на новом месте, но и ознакомиться с менталитетом и культурой страны, возможно,  начать учить язык.

По истечении трёх месяцев, если вы примете решение остаться, вы сможете оформить рабочую карту (долгосрочную визу сроком на 2 года).

В этом мы вам с радостью поможем!

Иностранец по рабочей карте имеет право проживать в Чешской Республике и в то же время, работать на трудовой позиции, под которую была выдана карта.

Рабочая карта выдается на срок трудовых отношений, но не более чем на 2 года, с возможностью продления ее срока действия в Чехии.